「本节目由山东省人力资源和社会保障厅特约播出」

今天，本台融媒直播节目《乐业山东》邀请青岛远洋船员职业学院的相关负责人来到直播间，介绍学校在人才培养、校企合作、推进就业等方面的经验做法。

青岛远洋船员职业学院是山东省技能型人才培养特色名校，为中国航海事业培养出6万余名优秀海船船员以及航运相关人才。学院现有学历教育在校生多人，在青岛西海岸新区投资近20亿元建设新校区，拥有国际先进水平的航海模拟器和轮机模拟器等设备设施、实训室个。多年来，学校各个专业就业去向落实率一直稳定保持在95%以上，进入央企、国企和行业知名企业就业比例高达50%以上。

《为你而来》直播间

据青岛远洋船员职业学院党委委员、副院长周明顺介绍，学校在专业开设、人才培养等方面具有“专精特新”四个特点。具体来讲，“专”即学校致力于服务国家海洋经济发展，开设的所有专业都紧密围绕“航运”。专注于航运人才培养，开设航海技术、轮机工程技术、船舶电子电气技术、船舶工程技术、港口与航运管理、国际邮轮乘务管理六个专业。

“精”：学院是国内最早将ISO质量管理体系应用到学校管理的高校，对人才培养实行全过程质量管理，是山东省唯一一所在交通运输部海事局全国航海教育质量评估中获评优秀等级的院校。

青岛远洋船员职业学院党委委员副院长周明顺

“特”：青岛岛远洋船员职业学院作为一所国有公办高职院校，其主办单位是中国远洋海运集团，目前是综合运力世界第一的航运企业。特别是校企联合育人、英语教学、学生半军事化管理、红蓝融合的校园文化建设等方面，该学校具有显著优势。

“新”：目前，该学校双师素质教师达73.9%，航海类专业教师中持有船长或轮机长、电机员等航海类职业资格的双师型教师比例高达80%，博士、硕士学位教师达78%。通过产教融合、校企合作、订单式人才输送等方式，多年来，学校各个专业就业去向落实率一直稳定保持在95%以上，进入央企、国企和行业知名企业就业比例高达50%以上。

青岛远洋船员职业学院党委委员副院长周明顺

“一主线，两任务，三内容，四平台”

全力保障学生就业

青岛远洋船员职业学院职业教育分院副院长徐宁介绍，在推动就业方面，学校制订了“一主线，两任务，三内容，四平台”的就业工作思路。

“一主线”即紧密围绕引导毕业生结合服务国家海洋经济发展，大力开拓就业渠道，强化对口就业，积极向沿海经济带输送毕业生。

“两任务”，即提高就业质量，提升就业满意度。以届为例，名毕业生举办2场次的校内大型招聘会，来院单位合计家，共征集用人单位需求近个，参加企业都是中央企业、或者行业内知名企业，保证高质量就业。

“三内容”，即职业生涯教育、就业专向教育和创新创业教育。分年级开展学生职业生涯教育，引导学生进行自我规划与自我教育。组织“青春职场讲坛”、“辅导员就业沙龙”、“大学生职业规划比赛”等活动。根据航海类专业学生专业和就业特点，形成“通识课程＋专业课程＋创新创业精神”的体系结构。广泛开展创新创业实践活动，把创新创业实践作为创新创业教育的重要延伸。

“四平台”，即“订单式”人才培养；校园招聘会；互联网招聘和移动平台服务；全国航海类专业毕业生就业工作协作组活动。

青岛远洋船员职业学院职业教育分院教学总监唐军

为应对疫情影响，经济下行压力加大等就业不利因素，自年起，学院坚持院领导带队到上海、大连、广州等地，走访行业内知名企业，开拓学生就业渠道；年上半年，邀请行业内多家企业到访学院，就学生就业、“订单班”学生培养等方面进行深入交流。“航海技术作为学院的骨干专业，毕业生90%以上进入以中远海运集团为代表的中央企业以及海丰国际、山东海运、韦力国际集团等一些国际航运头部企业。毕业生连年供不应求。”青岛远洋船员职业学校职业教育分院教学总监唐军在节目中介绍道。

发挥办学优势

全方位开展社会培训

青岛远洋船员职业学校职业教育分院党总支书记李先强介绍，学院不仅是一所面向全国招生的高等职业院校；也是国家海事局认可的船员培训机构、船员培训师资培训机构。针对初高中毕业生，学校每年累计培养水手、机工、邮乘等学员多人次。通过短期学习培训，学员能掌握一技之长并快速走上工作岗位。

青岛远洋船员职业学校职业教育分院党总支书记李先强

在高级船员职务晋升培训上，学院充分发挥办学优势，每年累计培训管理级船员职务晋升1多人次，占山东省内管理级船员培训的70%以上。此外，学院每年累计为企业和社会在职人员提供适任证书更新、素质提高、技能提升、管理提升等培训累计每年1万多人次。